한국역량코칭센터 · 과정개요서
취업 면접 대비취업 면접 대비반 (RP·GD·PT)
기업·공공기관 취업을 준비하는 분을 위한 실습 과정입니다. 역할수행(RP), 집단토론(GD), 발표면접(PT)을 통해 상황 대처, 협업·조정, 분석·발표 능력을 연습합니다.
- 교육시간
- 상담 후 맞춤 편성
- 교육방식
- 유형별 실습 · 모의면접 · 피드백
- 개강일정
- 신청 현황에 따라 안내
- 교육장소
- 센터 교육장 · 일정 협의
01
교육대상 및 교육목표
교육대상
- 기업·공공기관 채용 면접을 준비하는 취업준비생
- 지원 기관의 RP·GD·PT 유형에 맞춰 실습하려는 구직자
교육목표
- 01역할수행에서 상대의 요구를 확인하고 실행 가능한 해결안을 제시합니다.
- 02집단토론에서 근거를 제시하고 다른 의견을 반영해 공동 결론을 도출합니다.
- 03발표면접에서 핵심 메시지를 구조화하고 질문에 근거를 들어 답합니다.
02
주요 교육내용
상황 분석과 실제 응답을 연결하고, 피드백을 반영해 다시 연습합니다.
| 모듈·시간 | 교육내용 | 실습·운영방식 |
|---|---|---|
| MODULE 01채용 면접 유형과 사전 점검 | 지원 기관·직무와 공개된 면접 유형을 확인하고, 개인의 준비 수준과 연습 우선순위를 정합니다. | 유형별 사전 점검 · 목표 설정 |
| MODULE 02RP 역할수행 면접 | 직장 내 갈등, 고객 불만, 협의 상황에서 상대의 요구를 파악하고 대안을 제시하며 후속 조치를 합의합니다. | 면대면 역할수행 · 대화 장면 재실습 |
| MODULE 03GD 집단토론 면접 | 자료와 논점을 정리하고 근거를 제시하며, 경청·질문·의견 조정으로 공동 결론을 도출합니다. | 교육용 과제 토론 · 발언과 조정 행동 피드백 |
| MODULE 04PT 발표면접 | 제시 자료에서 문제와 원인을 도출하고 대안·실행계획을 구성해 제한시간 안에 발표하며 질의에 대응합니다. | 발표 개요 작성 · 발표 · 질의응답 |
| MODULE 05모의면접과 보완 | 지원 분야에 필요한 유형으로 모의면접을 진행하고 개인별 강점과 보완 행동을 정리합니다. | 모의면접 → 개별 피드백 → 핵심 장면 재실습 |
교육시간·회차 상담 후 안내 지원 분야와 준비 수준, 면접 예정일에 맞춰 실습을 편성합니다.
03
실습 결과물 및 준비사항
교육을 통해 정리하는 것
- RP 대화·상황 대처 점검표
- GD 토론 참여·조정 행동 피드백
- PT 발표 구성안과 질의응답 보완사항
교육 참여 전 확인
지원 기관·직무, 면접 예정일, 공개된 면접 유형과 중점적으로 연습할 기법을 알려주세요. 교육시간·회차·일정·수강료는 상담 후 안내합니다. GD 실습은 참여 인원을 확인해 편성하며, 개인 코칭에서는 발언·경청·조정 행동을 중심으로 연습합니다.
04
교육비 및 신청 안내
- 교육비
- 교육대상·인원·운영방식 확인 후 상담 안내
- 개강일정
- 면접 예정일과 참여 가능 일정을 확인한 뒤 회차별 일정을 안내합니다.
- 신청 절차
- 상담 신청 → 일정·참여 가능 여부 확인 → 센터 계좌입금 → 휴대폰·이메일 제출 → 담당자 확인·수강 안내
- 교육 문의 및 상담
- 02-785-1250
- 강의장
- 서울특별시 강남구 테헤란로81길 26, 유림빌딩 3층
교육내용과 시간·회차를 상담한 뒤 수강료와 납부 방법을 안내합니다.
입금 후 연락처를 남기면 담당자가 입금내역을 확인하여 휴대폰 문자 또는 이메일로 수강 확정과 준비사항을 안내합니다. 접수번호로 진행상태를 조회할 수 있습니다. 일정 변경·취소·증빙 발급은 상담 시 함께 안내합니다.
수강료는 한국역량코칭센터 계좌로 입금합니다. 상담 후 교육 일정과 부가세 포함 납부금액, 입금 계좌를 확인해 주세요.